Regresando al lugar de trabajo: 4 formas de mantener seguro a sus empleados en medio de reaperturas después de COVID-19

Con las restricciones de COVID-19 disminuyendo en ciertas partes del país, las pequeñas empresas están reabriendo sus puertas al público y preparándose para una temporada alta. Muchos empresarios están buscando información sobre cómo reabrir de manera segura para reducir la probabilidad de transmisión de COVID-19 en el lugar de trabajo, y la preparación es clave para una transición sin problemas.

A continuación presentamos cuatro formas en las que usted puede ayudar a educar a sus empleados a medida que regresan al lugar de trabajo.

Comuníquese con sus empleados

Como propietario de una pequeña empresa, es importante comunicarse con sus empleados sobre las expectativas al regresar al lugar de trabajo. Es posible que sus empleados tengan preguntas sobre las vacunas COVID-19, qué se esperará de ellos una vez que regresen a las operaciones en persona y qué sucederá, si es que los casos de COVID aumentan nuevamente. Usted puede utilizar esta plantilla de correo electrónico desarrollada por Health Action Alliance (HAA) para comunicarse con su personal, establecer estándares para regresar al trabajo y asegurarles de que está bien tener preguntas.

Facilite la vacunación de sus empleados

Los empresarios tienen derecho a fomentar la vacunación en el lugar de trabajo, por lo que es importante apoyar a sus empleados y proporcionar información sobre las vacunas COVID-19. HAA ha desarrollado una lista de verificación útil para propietarios de pequeñas empresas que contiene más información sobre dónde programar citas de vacunación, responder preguntas o inquietudes que los empleados puedan tener y mucho más.

Sea flexible

Muchas personas aún pueden tener dudas sobre las vacunas, así que considere medidas que puedan ayudar a sus empleados a sentirse cómodos regresando al trabajo. Esto puede incluir ofrecer modos de trabajo flexibles como en persona, trabajo remoto y/o opciones híbridas. Considere lo que tiene más sentido para su empresa y su personal, y sea flexible siempre que sea posible.

Acepte la posibilidad de cambios

Aunque los casos de COVID-19 han disminuido en los últimos meses, las políticas y los procedimientos están cambiando rápidamente y se basan en el conocimiento que tenemos actualmente. A partir de ahora, muchos estados han eliminado los mandatos sobre el uso de mascarillas para las personas vacunadas, pero algunos todavía están haciendo cumplir esas reglas. Es imperativo saber qué significan los cambios en el uso de mascarillas para las pequeñas empresas y estar abierto a cambios constantes. Para asegurarse de seguir los protocolos adecuados, consulte las normativas locales y estatales y las guías específicas de la industria.